TEAM BUILDING

Le team building en entreprise se définit comme une activité permettant aux salariés, collaborateurs de réunir un groupe de personnes (un service, une filiale, une entreprise entière, etc.) et de prendre conscience que le collectif et l’équipe seront plus forts que leur somme individuelle. Les sessions de team building peuvent être intégrées dans le cadre d’ateliers résidentiels ou de journées d’étude ; dans ce cas, il est conseillé de prévoir une session « bilan » avec les participants dans un délai assez court. De nombreuses activités d’accompagnement au team building existent : brise-glace, jeux ludiques, jeux de réflexion, jeux de participation, ateliers créatifs, jeux de construction, sports d’équipe, expériences de groupe, etc.

Le team building aide à désamorcer tout conflit et aide à établir des relations de confiance. Le travail d’équipe remplace l’individualisme et optimise l’harmonie au sein de l’équipe. Mieux connaître ses collègues en dehors d’un cadre professionnel en partageant une journée team building.

Un team building réussi nécessite de se fixer des objectifs, de choisir des dates, des lieux, et surtout de choisir des activités et des animations. Déterminez quelles activités vous préférez pour le team building qui correspondent à vos objectifs et aux valeurs de votre entreprise.